Sondaj: Jumatate dintre salariati ar demisiona daca nu li se va oferi flexibilitate in munca si dupa pandemie
Daca ar putea opta, peste jumatate 54%) dintre respondentii angajati ar alege un program de lucru flexibil, in timp ce pentru 40% ar prima flexibilitatea in privinta locului din care muncesc, conform studiului EY Work Reimagined Employee Survey, citat de Hotnews. continuă pe Adevărul
• Peste jumatate dintre salariati ar demisiona daca nu li s-ar oferi flexibilitate dupa pandemie (studiu EY)
Noua din zece angajati isi doresc flexibilitate in alegerea locului de unde muncesc si a programului de munca. Daca ar putea opta, peste jumatate 54%) dintre respondentii angajati ar alege un program de lucru flexibil, in timp ce pentru 40% ar prima flexibilitatea in privinta locului din care muncesc, conform studiului EY Work Reimagined Employee Survey. in medie, angajatii si-ar dori sa lucreze in regim de telemunca intre doua si trei zile dupa incheierea pandemiei. Odata cu relaxarea restrictiilor sanitare din tarile lor, 22% ar prefera sa lucreze integral la birou, iar 33% dintre respondentii angajati si-ar dori o saptamana de lucru mai scurta.